勞動(dòng)合同到期離職是否違約？
您好，我與原單位于09年8月1日簽訂了一份為期一年的勞動(dòng)合同，現(xiàn)勞動(dòng)合同已經(jīng)到期，單位也沒(méi)有提及續(xù)簽的事。現(xiàn)在我想離開(kāi)原單位，可單位不給辦理手續(xù)，說(shuō)沒(méi)有提前30天寫(xiě)辭職報(bào)告。我在網(wǎng)上查閱了一些資料，都是說(shuō)，勞動(dòng)合同到期，沒(méi)有續(xù)簽，就是勞動(dòng)合同終止了，不需要提前寫(xiě)申請(qǐng)。請(qǐng)問(wèn)我該怎么辦？謝謝！！
【勞動(dòng)合同到期離職是否違約？】相關(guān)文章：
勞動(dòng)合同到期是否有經(jīng)濟(jì)賠償07-11
勞動(dòng)合同未到期，違約責(zé)任怎么承擔(dān)07-11
公司勞動(dòng)合同規(guī)定的違約賠償事項(xiàng)是否合理？07-11
勞動(dòng)合同到期辭退員工公司是否要給賠償？07-11
勞動(dòng)合同未到期辭職,不結(jié)算工資，老板說(shuō)違約07-11
關(guān)于離職違約的事情07-12