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臨產(chǎn)孕婦面臨被辭退,兩年多沒簽勞動(dòng)合同,請(qǐng)求幫助!

時(shí)間:2022-07-11 00:59:20 職場(chǎng)健康

臨產(chǎn)孕婦面臨被辭退,兩年多沒簽勞動(dòng)合同,請(qǐng)求幫助!

小女子在這里先拜謝各位法律界高人,謝謝你們的幫助!!!
我現(xiàn)在的情況是這樣的:
我在紹興一民營(yíng)企業(yè)做了快5年了,09年前有簽過(guò)兩次勞動(dòng)合同,但在09年以后到現(xiàn)在都沒有簽合同,并且一直在這個(gè)工廠上班,公司也沒有交納任何法律規(guī)定的保險(xiǎn)。我去年結(jié)婚,今年懷上小孩子,眼看九月份就要生了,前天向老板請(qǐng)假,老板說(shuō):我們現(xiàn)在崗位是一個(gè)蘿卜一個(gè)坑,你如果要請(qǐng)假,除非你自己找人來(lái)代替你,否則你就給我走人!
我面臨這個(gè)情況有兩個(gè)選擇,后面是我的問(wèn)題,請(qǐng)幫忙解答,謝謝
1,我自己找人代我上兩個(gè)月班,但這里面有很復(fù)雜的問(wèn)題,那就是這個(gè)廠的車間主任已經(jīng)找好人并且安排到我這個(gè)崗位上來(lái)學(xué)習(xí)來(lái)了,我想即使我找到了人,也會(huì)被車間主任以各種理由刁難辭退!!
2,我找不到人,也不會(huì)主動(dòng)辭職,那么就是公司辭退我。

我的問(wèn)題在下面:
1,上面第一種情況,如果我還想在這個(gè)公司上班,我該怎么辦呀?
2,上面的第二種情況(懷孕期間被辭退,沒有簽勞動(dòng)合同),如果公司辭退我,
我可以得到什么樣的賠償?
我怎樣去爭(zhēng)取這些賠償?(步驟麻煩描述得詳細(xì)些,我對(duì)法律一竅不通。)

再次感謝各位好心人的幫助

臨產(chǎn)孕婦面臨被辭退,兩年多沒簽勞動(dòng)合同,請(qǐng)求幫助!

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