（通用）春節值班方案15篇
為了確保事情或工作有效開展，時常需要預先開展方案準備工作，方案是解決一個問題或者一項工程，一個課題的詳細過程。方案的格式和要求是什么樣的呢？以下是小編整理的春節值班方案，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
春節值班方案1
2022年春節期間，本市綠化市容行業各級值班人員和一線職工堅守崗位，嚴格執行24小時值班和領導干部在崗帶班制度，認真落實常態化疫情防控措施，為城市安全平穩運行做好各項服務保障工作。春節期間，本市綠化市容行業總體平穩有序，市容面貌整潔。
一、公園綠化與林業管理
（一）公園游客量。春節期間，各公園嚴格落實疫情防控和大客流應對雙重要求，實施錯峰、預約、限流入園措施，加強游客健康監測和出入口人員疏導，避免大規模聚集，做到游園安全有序。全市公園共接待游客386.78萬人次，較去年同期的347.03萬人次增加了11.46%。六座市屬公園共接待游客36.82萬人次，較去年同期的34.57萬人次增加了6.51%；區屬公園共接待游客328.41萬人次，較去年同期的286.49萬人次增加了14.63%；郊野公園21.55萬人次，較去年同期的25.97萬人次減少了17.01%。四座免費開放的公園共接待游客32.25萬人次，新開園的.世博文化公園共接待游客8.07萬人次。
（二）主題活動。春節期間，為了讓廣大市民群眾感受濃濃的年味和豐盛的文化“盛宴”，公園精心策劃了各類主題游園活動。如辰山植物園的“2022迎春花展”、上海植物園“2022‘福虎生威’年宵花展”、共青森林公園“2022新春市民水仙花展”、方塔園“2022新春游園會”、廊下郊野公園“第四屆民俗年味節”等迎春活動。此外，多座公園還陸續推出各類花展及花卉推薦觀賞點，如世紀公園賞梅游園會、真如公園蠟梅展、閔行文化公園虞美人展等，讓市民游客足不出“滬”，享受“春暖花開”般的美景。
（三）花卉布置。春節期間，全市重點圍繞人民廣場、外灘、陸家嘴等三個市級核心區域和8個市級重點區域、13條市級重點道路以及各區商圈、旅游景點、重要道路、重點公園等，共布置花壇花境約17.7萬平方米，組合容器約5萬組，主題景點（大型花壇）120個，單季用花量約933萬盆，紅紅火火、喜氣洋洋，營造喜慶濃郁的節日氛圍。
（四）森林防火。春節期間，全市各級林業部門和森林公園認真落實森林防火有關規定，按照統一部署做好火情監測工作，加強預警監測和火情巡查，嚴格實行火情報告制度，強化應急值守。各森林防火責任單位實行全天雙人雙崗帶班，共安排值班人員3722人次，開展防火宣傳692人次。春節期間，全市未發生森林火災事故。
二、市容環衛管理
（一）環衛保障。春節期間，全市環衛部門加大對道路、大型廣場綠地、景觀區域、軌道交通集散地等人流密集區域的清掃保潔力度，日均出動道路保潔人員近2.6萬人次，日均清掃垃圾量1090余噸。外環以外區域，除夕夜至初一凌晨，共清掃煙花爆竹511公斤，較去年同期上升75.78%；初四晚上至初五凌晨，共清掃煙花爆竹554公斤，較去年同期上升145.35%。市級工程渣土消納卸點南匯東灘N1庫區臨時關閉，全市裝修垃圾共清運320噸，打撈各類水域漂浮垃圾104.3噸。進一步加大公廁管理力度，作業人員均按要求做好保潔工作，增加消毒頻次，并落實好各項防護措施，全市環境衛生狀況總體良好。
（二）垃圾處置。春節期間，全市各垃圾中轉、處置設施運行穩定。全市生活垃圾處置量123704噸，日均17672噸，日均處置量較去年同期減少3.12%。其中干垃圾日均11582噸，濕垃圾日均6090噸。為落實常態化疫情防控，對居家隔離觀察點、定點醫療機構產生的生活垃圾實施專項收運處理，按照定時定點清運、直運焚燒即到即燒處置、全程按規定采取消毒措施。春節期間，共安排直送末端處置清運作業人員865人次、車輛423車次，直送末端處置生活垃圾379噸。
（三）市容管理。春節期間，各區加強對全市74處無序設攤臨時管控點、疏導點的管理，加強常態化疫情防控，確保安全有序運行。近2萬名市容管理第三方服務人員加班加點堅守崗位，開展違規現象勸阻、無序設攤巡視檢查、市容秩序維護和“三亂”清除等工作。春節期間，全市市容面貌和城市形象整潔有序。
（四）景觀燈光。春節期間，全市景觀照明開燈時間為1月30日至2月5日18:00-22:00，其中，1月31日（除夕）延長至次日00：30。黃浦江的核心區未展演光影秀。各區景觀燈光部門均按要求落實保障責任，加強排查，及時整改安全隱患、搶修破損燈具。春節期間，共出動景觀照明保障人員197人次，巡查搶修人員1564人次，確保了開燈正常，未發生各類安全事故。
三、市民訴求與行業疫情防控
（一）市民訴求。春節期間，市綠化市容熱線共受理各類投訴舉報、咨詢建議163件，較去年同期下降15.98%。主要為“12345熱線”轉來130件，占79.75%。按條線分，環衛、綠化分別占總量的53.99%、35.58%，主要涉及：環衛作業規范、道路保潔、公園管理等。上述訴件已由各區綠化市容管理部門及相關部門按照市綠化市容熱線管理要求予以辦理與反饋，并做好市民回復工作。春節期間，無重大熱點輿情或負面報道事件發生。
（二）疫情防控。按照市委辦公廳、市政府辦公廳以及市疫情防控工作領導小組辦公室關于疫情防控工作部署要求，認真落實各項常態化疫情防控舉措，切實加強野生動物保護、城市公園管理、環衛作業管理、生活垃圾處理、市容景觀管理和人員排查等工作。堅持落實“非必要不離滬”原則，做好來滬返滬人員健康管理。春節期間，局系統共離滬356人，已返滬167人，明確要求所有離滬人員，返滬后需及時進行核酸檢測，持核酸檢測陰性證明方可到崗上班或參加公務活動。春節期間，每日定時上報“疫情防控措施日報表”，并嚴格落實重要信息報告制度。
春節值班方案2
xx年春節將至，為了切實做好春節期間的社會穩定和執法工作，嚴明節日期間值班要求，確保全市人民過一個安定、祥和的節日，按照市局關于社會穩定和安全生產工作的`要求，結合我單位實際情況，特制定如下應急方案：
一、工作目標
建立春節期間社會安全穩定和行政執法工作的應急指揮、處置體系，進一步落實安全穩定措施，嚴明值班紀律，確保我單位在春節期間不發生安全事故，確保單位工作的順利進行和安全穩定。
二、組織機構
為了切實加強對此項工作的組織領導，成立春節期間應急工作領導小組：
組 長：
副組長：
成 員：
三、分工及職責
（一）一般應急事件處理：
由支隊紀委書記 同志負責，成員由 同志及當日值班分隊組成。
（二）重大應急事件處理：
由副支隊長 負責，紀委書記 同志配合，支隊全體人員參加。
主要職責：
1、主要抓好春節期間的文明執法工作，落實安全生產責任措施，積極排除各種安全隱患，及時、有效處理各類突發事件。
2、認真做好群眾舉報、來信來訪工作，及時發現和就地化解不穩定因素，積極預防大規模群眾集體上訪和群體的發生。
3、主要負責處置春節期間抗冰雪天氣的工作，負責做好突發事件應急資金和物資保障工作及應急搶險工作。
從 月 日17：30分起所有應急小分隊進入待命狀態，確保聯絡暢通，聽從應急小組調度，及時處置各種突發性事件，做好各項應急搶險準備工作。
四、幾點要求
（一）提高認識，加強領導。
各大隊（科室）負責人要高度重視春節期間的安全穩定工作，切實加強領導，強化措施，狠抓落實，做到任務明確、責任到人、工作到位。同時，要結合各自工作實際，精心安排，周密部署，積極落實防范應急處置措施，力求萬無一失。
（二）加強值班，嚴明紀律。落實值班領導和值班人員責任，堅持24小時晝夜值班不間斷。手機必須24小時暢通。應急小組成員出市區必須向支隊領導報告。所有值班人員必須盡職盡責，不得擅離崗位，不得關閉通訊工具，確保信息暢通。
（三）加強請示匯報，妥善處置緊急情況。
春節期間，發現重要情況和問題，要及時向市局及支隊當日值班領導報告，并采取緊急措施果斷處置，不得遲報、漏報、瞞報。對信息報送不及時，工作不力，以至影響工作，造成嚴重后果的要追究主要領導責任。
XXX公司
春節值班方案3
20xx年春節即將來臨，為深入貫徹落實黨的十八大精神，進一步做好教育系統困難職工生活保障工作，充分體現黨和政府、學校對老教師、困難職工的`關懷和尊重，讓他們過一個快樂、祥和、平安的節日，根據教育局通知精神，我校將于春節前開展 送溫暖、辦實事、促和諧 新年慰問活動，為做好這次慰問活動，特制定本工作方案。
一、慰問活動目的'：
構建和諧校園，關愛值班教師。
二、參加慰問活動的領導及工作部門
慰問活動由校委會牽頭，黨支部、工會，校行政主要領導參與。
三、慰問對象
退休教師、值班教職工。
四、慰問形式
1、退休教師發給慰問品。
2、值班教職工、困難退休教師、采取分組上門慰問。
五、慰問費用預算
1、退休教師共15人，人均慰問品100元，共1500元。
2、困難職工共3人，人均慰問金100元，慰問品50元，共450元。
3、生重大病教師共2人，人均慰問金400元，慰問品50元，共900元。
4、困難退休教師共1人，人均慰問金200元，慰問品50元，共250元。
5、參加慰問人員伙食費補助80元；車輛燃油費補助80元；香煙60元，共180元。
六、總計：
慰問經費總支3280元。
七、慰問組成員
xxx校長，xxx副校長
八、慰問時間安排：
二〇xx年xx月xx日。
九、相關要求和說明：
1、這次慰問活動涉及人員多，面積廣，學校要從領導分工、人員落實等環節上周密部署，合理安排，確保活動順利完成。
2、名學校于xx月xx日下午到校行政辦公室領取禮品，xx日發放退休教師慰問品。
3、困難教師慰問金、慰問品，于xx月xx日下午到財會員（陳志良老師）領取。
春節值班方案4
一年一度的春節就要到了，為了保證大家能度過一個快樂的春節，公司安排了春節期間的值班，一是為了保衛單位財產安全，二是為了能夠保證在假期中上級應急文件的傳達。那么值班人員在假期應該注意什么事項呢？
一、常規的安全巡邏檢查不可少，春節放假以后，很多辦公室沒有人員出入，值班人員應該定時巡邏，查看周圍情況，如果發現不安全的因素應該立即排除，巡邏最好兩個同志一起參加，這樣可以保證安全。
二、注意防火安全，特別是在節日期間燃放爆竹煙花的比較多，安全事故隱患比較多，要備好防火用的'工具，不能粗心大意。
三、值班期間要保障電話或者通訊聯絡暢通，保證上級的指示精神能夠正確及時的傳達。必須有人堅守電話，并對電話做好記錄，保證來電有人接，有記錄有反饋。
四、做好值班期間的交接班工作，交接班的時候要清點檢查單位財物狀況，向接班人員交代工作，并且填寫好值班記錄備查。
五、值班人員要恪盡職守，嚴格遵守值班制度規定，規范自己的行為。在值班期間嚴禁私自外出，需要外出的一定要請假，并且找人代替。值班人員吃飯的時候必須保證一人在崗守候電話。
XXX有限責任公司
20xx.01.31
春節值班方案5
為規范黨政辦公室值班加班補助發放行為，提高工作效率，維護干部職工合法權益，根據《中華人民共和國公務員法》相關規定，結合辦公室實際，制定本辦法。
一、《中華人民共和國公務員法》第七十六條規定:“公務員按照國家規定享受福利待遇;國家根據經濟社會發展水平提高公務員的福利待遇;公務員實行國家規定的工時制度， 按照國家規定享受休假;公務員在法定工作日之外加班的，應當給予相應的補休”。根據相關規定，黨政辦公室工作人員值班加班原則上給予一定的補助。
二、辦公室工作人員在國家法定節假日值班，可按本辦法標準發放值班補助。
三、辦公室工作人員原則上不在法定標準工作時間以外安排加班，確需加班的，須經辦公室負責領導批準，方可安排加班。加班后原則上安排補休，對于加班后無法安排補休的，經辦公室負責領導批準，可按本辦法標準發放加班補助。
四、值班補助標準
1.國家法定節假日值班，每12小時補助100元。
2.不需到辦公室坐班、只需電話開通、有事進行安排處理的帶班值班，不能安排補休的'，按每12小時補助50元的標準發給值班補助。
五、加班補助標準
1.正常工作時間后安排辦公室干部職工延長工作時間 4小時以上的，每人每次按20元的補助標準安排就餐。
2.休息日(周六和周日)安排辦公室干部職工加班的，每人每天按50 元的補助標準安排就餐。
3.國家法定節假日安排辦公室干部職工加班的，每人每天發給100 元補助。
六、工作人員加班已得到相應勞務補償，或單位以承包等方式承攬的工作任務完成后，已按有關規定提取承包獎等效益工資的，不再發放加班補助。
七、實行不定時工作制、輪班制的工作人員;對出差、 會議和單位組織社會活動占用節假日的，不執行本辦法規 定。
八、發放值班加班補助，采取辦公室申請、分管負責領導審核、審批的辦法，按月進行發放，每半年統計公布一次。
九、黨政辦公室負責領導要加強對值班加班工作的管理，從嚴控制值班加班補助發放。
十、本暫行辦法由黨政辦公室負責解釋。
十一、本暫行辦法自發布之日起執行。
春節值班方案6
根據市委辦公室、市政府辦公室關于做好20xx年春節期間值班工作的有關通知，現就我局20xx年春節期間值班值守暨安全工作安排如下。
一、春節放假調休時間安排
20xx年春節放假安排時間為：20xx年2月4日（農歷除夕、星期一）至2月10日（正月初六、星期日），共7天。2月2日（星期六）、2月3日（星期日）正常上班。
二、要切實加強政務值班工作
春節期間，市民政局實行24小時領導帶班值班制度，各縣、區民政局（社會事業局），機關各科室、直屬各單位要高度重視，加強組織領導，嚴格執行24小時政務值班和領導在崗帶班制度。要進一步充實值班力量，安排熟悉情況、責任心強的正式工作人員值班，不得以保安、物業或聘用人員等帶班或轉接值班電話在其他場所值班。要強化責任意識，嚴格遵循值班工作規范，堅守值班工作崗位，堅決杜絕脫崗、離崗和值班業務不熟悉等情況發生。要做好值班工作保障，值班電話、傳真等設備運行正常，確保聯絡暢通和信息傳報及時準確。要落實值班工作保障措施，妥善解決值班帶班人員就餐、休息等實際困難，并統籌安排好值班帶班人員節后補休或補貼發放等工作。
三、要妥善有效處置突發事件
遇有突發事件及敏感事件，各級各部門主要負責人或分管負責人要在第一時間趕赴現場，組織實施先期應急處置。要切實加強突發事件信息報告工作，壓實信息報告責任，嚴格遵守國家、省、市關于信息報告相關要求，強化首報意識，不得遲報、漏報、誤報，杜絕瞞報。要主動了解掌握節日期間社會動態，及時收集網絡輿情和社情民意，做好輿論引導，回應社會關切。
四、要認真做好安全生產管理工作
各縣區要認真做好養老機構和福利機構的安全排查，重點集中自查防火、防凍及電器、煤爐使用等安全隱患。居住房間禁止使用大功率取暖設備，可集中采購發放熱水袋供每位老人取暖。特別是要加大消防隱患的'整改銷號，嚴格執行"九個嚴禁"，堅決做到"零容忍"。要認真做好留守兒童保護工作，利用節日期間開展上門走訪，了解生產生活情況。要嚴格落實各項規章制度，統籌安排好安全生產消防等工作。要繼續鞏固文明城市創建成果，帶頭嚴格執行市政府關于禁止在公共場合燃放煙花爆竹的規定，切實度過一個文明和諧的春節。
五、要及時做好報送節日運行情況
各縣區民政局（社會事業局），局屬各單位，于2月2日上午下班前將各單位值班表發至局辦公室郵箱，2月10日（正月初六、星期日）上午10:00前將春節期間相關領域、行業運行簡要情況（如救助管理站需包含救助次數、人數等數據）報局辦公室郵箱。此項工作列入市級應急管理目標考核，對沒有按時報送的單位，節后將予以通報。
特此通知。
春節值班方案7
為認真貫徹落實黨的十九大及十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，切實把黨和政府的溫暖和關懷送到千家萬戶，經縣委、縣人民政府研究，決定在全縣開展20xx年春節慰問，特制定本方案。
一、總體要求
按照“統籌兼顧，避免重復，掌握實情，公平合理”的要求，堅持“照顧最困難群體，發放慰問金與慰問品相結合”的原則，全面落實社會保障政策，嚴格落實疫情防控措施，盡可能覆蓋所有生活困難群眾，有重點地組織慰問節日期間堅守崗位的職工和特殊貢獻人員，把黨和政府的'關心、溫暖送到困難群眾和部隊官兵、干部職工的心坎上，確保廣大干部群眾度過喜慶祥和的節日。
二、慰問時間及方式
（一）20xx年1月20日至2月11日，各責任單位自行組織慰問或聯合慰問。
三、慰問形式
以現金或實物形式慰問。凡是使用縣級資金的，現金慰問每人（戶）不超過500元，實物慰問以米面油等為主。
四、慰問資金安排
20xx年春節慰問預計安排資金488.023萬元，慰問各類對象共12769人（戶）、駐永部隊6個、單位23家。各部門（單位）自行慰問資金自籌，慰問金額每人（戶）不超過500元，實物慰問以米面油等為主。
五、慰問對象及標準
（一）各部門（單位）慰問安排。（慰問各類對象12769人（戶）、駐永部隊6個、單位23家，共計金額488.023萬元）
1.慰問駐永部隊，重點優撫對象，現役軍人家屬，其他優撫對象，企業軍轉干部。（慰問935人及6個駐永部隊，慰問金額共計45.08萬元）
責任單位：縣退役軍人事務局
慰問對象及慰問標準：
（1）慰問68006部隊3萬元、96609部隊3萬元、銀川警備區3萬元、武裝部2萬元、縣武警中隊1萬元、縣消防大隊1萬元；
（2）慰問重點優撫對象113人，按照標準500元/人發放現金，合計金額5.65萬元；
（3）慰問現役軍人家屬145人，按照標準320元/人發放實物，合計金額4.64萬元；
（4）慰問其他優撫對象670人，按照標準320元/人發放實物，合計金額21.44萬元；
（5）慰問企業軍轉干部7人，按照標準500元/人發放現金，合計金額0.35萬元。
2.慰問六類民政保障對象。（慰問8451戶、49人及中心敬老院、老飯桌），慰問金額共計283.372萬元）
責任單位：縣民政局
慰問對象及慰問標準：
（1）救助慰問城鄉低保戶6234戶、分散特困供養人員197戶、孤兒80戶、低收入家庭180戶、80歲以上高齡低收入老年人1760戶，慰問救助標準320元/戶，發放米面油，合計金額270.432萬元；
（2）慰問中心敬老院集中供養人員49人，按照標準300元/人發放現金，合計金額1.47萬元；
（3）慰問中心敬老院及41個老飯桌，發放大米420袋、面粉420袋、純胡麻食用油180桶，合計金額11.47萬元。
3.慰問貧困殘疾人。（慰問120戶，慰問金額共計6萬元）
責任單位：縣殘聯
慰問對象及慰問標準：慰問貧困殘疾人120戶，慰問標準每戶500元。
4.慰問困難職工、勞模、戶外一線職工。（慰問1747人，慰問金額共計64.481萬元）
責任單位：縣總工會
慰問對象及慰問標準:
（1）慰問困難職工71人，依據區、市總工會標準執行，合計金額29.681萬元;
（2）慰問全國、區、市勞動獎章獲得者76人（全國勞模慰問標準3000元/人；自治區、銀川市勞模慰問標準1000元/人），合計金額8.4萬元；
（3）慰問企業戶外作業一線職工1600人，發放米面，折合現金165元/人，合計金額26.4萬元。
5.慰問建國前老黨員、生活困難老黨員、優秀人才、慰問離休干部、退休處級干部、老干部遺孀、老干部局退休人員、關工委“五老”人員。（慰問424人，慰問金額共計39.7萬元）
責任單位：縣委組織部
慰問對象及慰問標準：
（1）慰問建國前老黨員3人，慰問標準2000元/人；
（2）慰問生活困難黨員300人，慰問標準1000元/人；
（3）慰問優秀人才15人，慰問標準1000元/人；
（4）慰問困難黨務工作者（大學生村官）20人，慰問標準500元/人；
（5）慰問離休干部16人，慰問標準1000元/人；
（6）慰問退休處級干部30人，慰問標準1000元/人；
（7）慰問老干部遺孀30人，慰問標準500元/人；
（8）慰問關工委“五老”人員10人，慰問標準500元/人。
6.慰問見義勇為烈士家屬、受銀川市級以上表彰的見義勇為人員、市級見義勇為犧牲人員家屬、縣級見義勇為人員、鐵路護路單位。（慰問42人、4家單位，慰問金額共計5.75萬元）
責任單位：縣委政法委
慰問對象及慰問標準：
（1）慰問見義勇為烈士家屬3人，慰問標準2000元/人；
（2）慰問受銀川市級以上表彰的見義勇為人員33人，慰問標準1000元/人；
（3）慰問市級見義勇為犧牲人員家屬5人，慰問標準2000元/人；
（4）慰問縣級見義勇為人員1人，慰問標準500元/人；
（5）慰問鐵路護路單位4家，慰問標準2000元/家。
7.慰問自治區道德模范、最美銀川人、最美永寧人。（慰問40人，慰問金額共計1.2萬元）
責任單位：縣委宣傳部
慰問對象及慰問標準：慰問自治區道德模范、最美銀川人、最美永寧人40人，慰問標準300元/人，合計金額1.2萬元。
8.慰問教體系統大病困難職工。（慰問50人，慰問金額共計2.5萬元）
責任單位：縣教體局
慰問對象及慰問標準：慰問教育系統大病困難職工50人，慰問標準500元/人。
9.慰問計劃生育失獨、傷殘家庭及新冠肺炎確診、疑似病例家庭。（慰問101戶，慰問金額共計3.03萬元）
責任單位：縣衛健局
慰問對象及慰問標準：慰問計劃生育失獨家庭49戶，計劃生育傷殘家庭41戶，新冠肺炎確診、疑似病例家庭11戶，慰問標準300元/戶，發放實物或現金，合計金額2.7萬元。
10.慰問困難婦女（含單親母親）。（慰問28人，慰問金額共計0.84萬元）
責任單位：縣婦聯
慰問對象及慰問標準：慰問困難婦女（含單親母親）28人，發放米面油，折合現金300元/戶，合計金額0.84萬元。
11.慰問“青春護苗”數據庫家庭經濟困難學生。（慰問15人，慰問金額共計0.75萬元）
責任單位：團縣委
慰問對象及慰問標準：慰問“青春護苗”數據庫家庭經濟困難學生15人，慰問標準500元/人，合計金額0.75萬元。
12.慰問非在編城管、環衛一線工作人員。（慰問642人，慰問金額共計19.26萬元）
責任單位：縣綜合執法大隊
慰問對象及慰問標準：慰問非在編城管、環衛一線工作人員642人，慰問標準300元/人，合計金額19.26萬元。
13.慰問有貢獻的老藝術家。（慰問11人，慰問金額共計0.55萬元）
責任單位：縣文聯
慰問對象及慰問標準：慰問有貢獻的老藝術家11人，發放米面油，折合現金500元/人，合計金額0.55萬元。
14.慰問優秀科技工作者。（慰問8人，慰問金額共計0.4萬元）
責任單位：縣科協
慰問對象及慰問標準：慰問優秀科技工作者8人，發放米面油，折合現金500元/人，合計金額0.4萬元。
15.慰問因公致殘民警、輔警，困難輔警，援疆民警、全縣因公犧牲公安家屬。（慰問23人，慰問金額共計2.1萬元）
責任單位：縣公安局
慰問對象及慰問標準：
（1）慰問因公致殘民警、輔警10人，慰問標準1000元/人；
（2）慰問困難輔警10人，慰問標準500元/人；
（3）慰問援疆民警2人，慰問標準2000元/人；
（4）慰問全縣因公犧牲公安家屬1人，慰問標準2000元/人。
16.慰問交通運輸系統一線值守人員。（慰問5家單位，慰問金額共計0.52萬元）
責任單位：縣交通局
慰問對象及慰問標準：慰問黃河大橋收費站、交通運輸綜合執法大隊、公路管理段、銀川公交永寧有限公司、李俊汽車客運站節日值班人員，共計金額0.52萬元。
17.慰問春節堅守工作崗位人員。（慰問83人、14家單位，慰問金額共計12.49萬元）
責任單位：縣委辦公室、政府辦公室
慰問對象及慰問標準：
（1）慰問縣委機要局、政府值班室、信訪督辦局、機關事務服務中心春節值班人員83人，發放實物，折合現金300元/人，合計金額2.49萬元。
（2）慰問交警隊、110指揮中心、縣人民醫院、中醫院、康源農村供水公司、第一污水處理廠、供熱中心、供電公司及7處疫情防控檢查站、集中隔離點，發放實物，合計金額10萬元。
（二）各鄉鎮（街道）自行組織慰問困難群體。
（三）各部門（單位）自行組織慰問包村、包社區困難群眾。
（四）各鄉鎮（街道）、各部門（單位）自行組織慰問本單位退休干部職工、退休黨員、干部職工遺屬及困難職工、困難黨員。
六、工作要求
（一）各鄉鎮（街道）、各部門（單位）主要負責人要高度重視春節慰問工作，嚴格落實各項疫情防控措施，根據實際情況自行組織慰問，督促慰問資金按時足額發放到位，堅決杜絕各種形式主義和不實之風，切實把黨和政府的關心、溫暖送到困難群眾和部隊官兵、干部職工的心坎上。
（二）各鄉鎮（街道）、各部門（單位）要將確定的慰問對象在一定范圍內進行公示，自覺接受監督。各部門（單位）要主動與鄉鎮（街道）核對包村包社區困難群眾名單，嚴防重復慰問現象發生，堅決杜絕優親厚友、弄虛作假等違紀行為，一經發現，嚴肅追究當事人和相關領導責任。
（三）縣財政局要保障慰問資金落實到位，及時足額撥付各責任單位，確保慰問順利開展。
（四）縣紀委監委要會同相關部門對慰問款物的發放情況進行監督檢查，發現問題及時處理。
（五）縣委宣傳部、網信辦、融媒體中心等單位要及時對慰問進行宣傳報道，注重正面引導，在全縣營造送溫暖光榮、獻愛心可敬的良好社會氛圍，形成扶貧濟困的良好社會風尚。
（六）慰問結束后，各鄉鎮（街道）、各部門（單位）要及時對慰問就進行總結，于20xx年2月26日前報縣民政局。
春節值班方案8
春節將至，為進一步做好春節期間我市在建工地停工、值班值守和復工工作，防范安全事故發生，現就有關事項安排如下：
一、提高認識，高度重視安全生產工作
各單位、各部門要嚴格落實“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”責任體系，進一步夯實基礎工作，切實加強春節期間建設工程安全生產工作的組織領導。要按照國家及省、市有關工作部署和要求，嚴厲打擊各類施工違法違規行為，加強對施工現場的監督檢查，健全和完善各類事故應急救援預案，扎實抓好春節期間的安全生產工作，切實保障人民群眾的生命財產安全。
二、突出重點，加強春節期間施工現場的安全檢查
所有項目在停工前要結合省住建廳《關于印發全省住房城鄉建設領域安全生產集中整治工作實施方案的通知》（建質函〔20xx〕1696號）和我局《關于印發<全市建筑施工領域安全生產集中整治行動方案>的通知》（合建質安〔20xx〕71號）要求，進行一次全面的安全生產隱患排查，對基坑、腳手架、模板支撐、塔式起重機、施工升降機等進行加固、維修、保養，對圍擋、工程公告牌采取必要的加固措施。同時，做好施工現場文明施工管理，對現場裸土進行全覆蓋，對場內道路、施工圍擋、臨時活動板房等部位進行清洗、清掃，確保節前施工現場文明施工處于可控狀態。對檢查出的`隱患和問題，各建設、監理、施工等單位要進一步落實主體責任，指派專人負責督促整改，確保隱患整改工作落到實處，取得實效。工地全面停工前，施工單位應提前一個工作日將《合肥市建設工地春節期間安全隱患排查整改報告》（附件一）報送至工程所在地工程安全監督機構。
三、認真做好應急備勤值班、信息報告工作
各單位要抓好應急隊伍的備勤管理，保障人員、設備兩到位，確保應對突發事件的需要。春節期間，各單位、部門要安排專人值班，嚴肅值班紀律，堅持24小時領導干部值班制度，值班人員必須堅守崗位，做好上情下達，下情上報工作，保證節日期間安全生產信息的暢通。
四、扎實開展春節后復工安全檢查工作
春節后復工前，各項目責任主體要成立以主要負責人為組長的節后復工安全檢查小組，全面負責對所屬工程項目的節后復工安全檢查工作，在復工前及時開展節后復工安全文明施工大檢查。各項目、各參建單位要加強新進場工人的崗前安全教育和培訓工作，加強從業人員安全管理，提前做好節后復工檢查的準備。各級建設主管部門要制定工作計劃，提前做好復工檢查安排。施工單位復工自查合格并由總部安全職能部門負責人簽字后，報監理、建設單位審批，由監理、建設單位總部職能部門認真組織填寫《合肥市建設工地春節后復工前安全生產隱患排查整改報告》（附件二）并經總部職能部門負責人簽字后，報送至工程所在地工程安全監督機構。
我局和各工程質量安全監督機構將對節后復工工作進行專項督查，凡檢查中發現未經建設、監理、施工單位復工安全檢查合格的，項目經理、項目總監、專職安全員等主要管理人員不到崗履責的，企業總部職能部門未組織復工檢查或復工檢查不認真，流于形式、走過場的，現場存在重大安全隱患的，作業人員沒有進行安全教育培訓等不具備開工條件的，將責令工程停工，予以信用懲戒，在全市通報曝光，并對有關責任人和單位予以查處。
春節值班方案9
為確保春節放假期間公司財產安全，特制定春節假期值班方案.
具體如下：
一、成立領導小組：
組長：
組員：
領導小組下設應急小分隊
領導小組職責：
二、值班時間：
三、值班室：
四、巡查范圍：
五、值班方式：
六、值班待遇
1、值班工資：除夕至初二：元/人/班;其他時間：元/人/班(電力應急處理人員見《電力應急處理人員名單》)，應急處置費用按公司加班制度執行)。
2、伙食補助：元/人/班。
七、值班人員：
八、物品配置：
九、費用預算
十、值班要求
1、當班組長負責本班值班期間各項工作，如遇無法處置的問題必須及時向領導小組匯報;如遇特殊緊急情況可先報警救援。
2、值班人員必須服從當班組長的管理和工作安排，當班組長對值班人員違紀違規行為有權處理，如組長有瞞報、縱容、不作為行為的，一經發現將嚴肅處理。
3、當班人員必須做好報紙雜志、郵件的接收、登記并妥善放置指定地點，如遇公司急件，由當班組長及時向相關人員匯報。
4、做好外來人員接待，并及時與相關人員聯系，禁止外來無關人員進入公司。
5、值班人員隨時關注監控情況，每隔2小時按規定路線巡邏廠區一次，并對重點部位嚴格檢查，做好詳細記錄，出現異常情況及時采取措施，如遇無法處置問題須及時向相關領導匯報。
6、值班人員要切實加強工作責任心，嚴格遵守值班紀律，堅守工作崗位。嚴禁酒后上班，確保交通安全，由于酒后造成的.交通事故一律自負;嚴禁、遲到、早退，違者按公司規定處理。
7、值班人員因特殊情況需調班或請假的，必須征得領導小組組長同意，當班組長在得到領導小組組長授權后負責“請假證明單”的審批，未辦理請假手續的一律按曠工處理;每請假一小時扣值班工資20%。
8、值班期間如需外出用餐，必須確保兩人在崗;用餐來回時間不得超過1小時;晚上18：00后必須保證四人全部在崗。
9、交接班時當班人員與接班人員須一同到重點區域巡查，經雙方確認無誤后方可辦理交接班手續，交接內容包括：物品、記錄、保衛室內外衛生等。
10、保衛室內監控設備按規定操作，嚴禁作其他用途;廠區內部照明燈開關設在值班室內，注意及時開關，以防長明燈。
11、值班人員負責值班室責任區衛生，公司配置的值班用具應謹慎保管，如有遺失或人為損壞，照價賠償。
12、領導小組、應急小分隊、電力處理組人員必須24小時保持手機通暢，接到電話后迅速到達公司。
13、值班人員必須按規定做好南、北區廢水站保養運行工作，并做好記錄。
14、東罾生活區值班人員負責2#樓、3#樓安全，每天至少巡邏三次，檢查門窗、設施完好情況，負責開關路燈，隨時關注監控情況，一有異常及時報告。
15、煙花爆竹燃放：除夕晚、初一及開工當日早晨分別按配置數量燃放煙花、鞭炮。當班人員在燃放禮花、鞭炮時，須服從組長指揮，在指定地點燃放，確保安全。
十一、其他：
1、各部門、車間做好放假前安全檢查工作確保無安全隱患，各部門及多功能廳控制室內貴重物品集中放置，無防盜窗的窗戶必須加裝木條，綜合樓二樓與三樓通道關閉。
2、機修、電工崗位負責將在戶外的金屬件、電纜等物資集中到室內妥善保管。
3、物業管理人員負責將值班用水外的其他生活用水關閉，并放空水管內的水，確保水管不被凍裂，保證消防用水正常。
春節值班方案10
值班是保衛處的一項具體而頻繁的'工作。為穩定隊伍，激發工作熱情，體現公平、公開、公正的原則，按照有關文件規定，結合我院具體實際，制訂如下值班、加班補助統計及發放實施細則：
一、值班
1、值班滿24小時記值班1次，其中8小時為正常上班時間，8小時作次日補休時間，另外8小時即發放值班補助。如因特殊原因未能補休者，對照加班實施細則，由個人提出申請，報辦公室由處長核準后，可按加班處理。
2、值班人員補助分平時、雙休日和國家法定節假日三個等次，寒暑假期間均按雙休日記。
3、頂班、替班要及時通知當日帶班員，帶班員要及時通知處長，頂班和替班不記加班，統計時按值班日記上實際值班人員記錄。
4、換班，如需換班要經處長同意后，及時通知辦公室，并在已按排的值班表中改換人員姓名，記錄和統計時按實際值班情況記錄。
5、值班安排：每月月底由辦公室具體作出下月值班安排表。值班統計：每月月初由辦公室統計上月值班情況，由處長審批。
二、加班
1、加班是在非正常上班時間內，根據工作需要由處長安排，辦公室或科長通知具體加班人員，如遇緊急情況，科長可以臨時決定加班人員上崗，事后要向處長講明加班理由。加班結束后，由辦公室做好加班記錄。辦公室逐月統計加班后由處長審核。
2、加班持續工作每滿8小時記加班1次，當日值班人員不記加班。
3、加班比照值班補助發放。
4、頂替加班時只記原安排加班人員，頂替加班人員不記加班。
5、加班人員加班后，原則上不作補休安排。
春節值班方案11
為體現公司對員工的關懷，使員工感受到節日的`歡樂氣氛，綜合管理部特申請給公司全體職員工發放春節福利禮品。凡在20xx年xx月xx日前入職人員（請假人員不包含），均可獲得春節節日福利一份，根據公司財務預算，福利禮品發放具體方案如下：
預計人數 55人
帶魚 1盒 ￥40
花生油 1桶 ￥107
酒 1箱 ￥100
水果 1箱 ￥60
大米 1袋 ￥30
雞蛋 1箱 ￥50
合計：
注：以上物品具體價格以實際購買價格為準。
一、發放對象：
公司全體員工（截止20xx年xx月xx日前進廠員工）。
二、發放時間：
20xx年x月xx日（下午16：00）。
三、發放地點：
公司辦公室。
四、組織發放人員：
xx、xx、xx。
五、發放方式：
由綜合管理部統一發放，各部按通知時間，安排人員到指定地點領取，各部門領取時根據附件表格，自行將當天在職人員名單統計清楚。
六、物品采購：所有物品需在發放當日上午10：00準時送到公司）。
七、注意事項：
1、各部門在將禮品領回去之后，請盡快發放給各位員工，如發現月餅有發霉或其它質量問題，飲料有開啟過期現象，請勿食用，并請發放當天及時到綜合管理部換取，逾期不換。
2、為避免出現有人重復領取，我部只按各部門所提交的名單人數發放，請各部門準確統計好名單；
3、因物品在運送、搬運過程中可能有損壞的情況，如損壞情況不嚴重，而非質量問題將不作更換；另外損壞情況嚴重的，將視情況而定再做更換。
春節值班方案12
小區春節值班工作方案為保障小區業主過一個歡樂祥和的春節，現就春節前各項工作安排如下：
1、各部門將春節期間值班表于20xx年元月×日之前交至綜合事務部。
2、綜合事務部工作安排：
(1)元月×日之前將放假通知張貼出來。
(2)食堂工作安排，大年三十晚安排兩桌，大年初一至初三每天加兩個菜。
(3)協調好各部門之間的工作。
3、環境部工作安排：
(1)1月×日開始，對小區環境進行清理。尤其是樓道及樓梯間，清理業主堆放的雜物，易燃易爆物品，防止發生火災。
(2)安排好春節期間的值班，加強保潔工作。
(3)1月×日之前，協調綠化對小區山體進行一次砌底的澆水。
(4)年三十晚安排三名人員對煙花鞭炮垃圾的清理。
(5)加強與環衛部門的聯系，保證垃圾及時轉運。
4、安防部工作安排：
(1)節前對所有安全隱患進行一次大檢查，并將安全隱患做好預防措施。(2)對所有消防器材進行一次大檢查，尤其是小區樓道、樓梯間的'雜物、易燃易爆物品協助環境部進行清理。
(3)加強對小區的防火防盜進行宣傳，做好宣傳橫幅。并對重點部位進行排查。
(4)做好員工的安全保障工作，防止發生非工作減員。
(5)大年三十晚，安排22人，對小區煙花燃放進行防控。
5、客服部工作安排(1)年前重點進行催費工作，到業主家進行拜訪。
(2)年前對小區業主是否在經世皇城過年情況進行摸底。
(3)對小區發出溫馨提示，水電氣的控制。
(4)裝修工作進行管控。
6、工程部工作安排(1)對小區所有設施設備進行一次全面檢查，確保業主水電氣的有效保證。
(2)安排好春節的值班。
(3)對突發事件的處理進行一次培訓。
大氣之作。
語言嚴謹。
關于春節假期值班方案的通知
為使春節放假期間公司的安全保衛工作能夠順利進行，放假期間春節值班做如下安排：
一、春節期間的值班安排及要求：
1、本年度春節值班從20xx年1月15日早8：00開始到20xx年1月30日17：30止；
2、春節期間為加強保衛工作，臨時從員工中聘請值班保安，值班期間履行保安職責，堅守崗位；
3、值班期間所有保安人員不得隨意外出，特殊情況必須向保安隊長請假；
4、春節值班期間由保安隊長負責，所有留守公司的人員必須接受保安隊長的管理和安排；
5、春節“值班”人員分為三個班，每班8小時，每班5人：大門2人，稱廢紙處保安亭1人，車間值班2人，大門設置門崗、巡邏崗。巡邏范圍包括：廠區、宿舍、機器設備、門窗等，巡邏記錄需由門崗和巡邏崗的人員同時簽字確認。
6、春節值班期間，未經總經理、副總經理、人力資源部經理批準，外來人員車輛一律不得進廠區。
7、春節放假期間有親友探訪的，要在放假前寫好申請，親友探訪時嚴格按照門禁制度進行登記。
8、春節放假期間，員工攜帶物品出廠一律憑放行條，由值班保安員簽字確認后才可放行。
9、攜帶公司物品的，放行條需由總經理、副總經理、人力資源部經理簽字或授權簽字。
10、春節期間保安人員要確保公司財產安全，做好防火、防水、防盜工作，如因擅離職守致使公司財產損失的，按照相關規定處罰；
二、有關春節值班的待遇。
1、大年三十晚公司為所有在公司留守的員工每人補貼20元（所有留廠人員必須在1月14日下班前將名單報人力資源部備案，年三十當天在保安室登記）；
2、春節期間值班人員每人每天補助生活費15元。吃飯問題自行解決或由保安隊長統一安排；
3、放假期間公司要求維修設備或規定需上班的人員（如保安、清潔人員等）的工資待遇：（含征用的協助維修的其他員工）、保安隊人員按出勤計工資外，每天補貼100元，年三
十、大年初一、二每天150元。報名參加值班的人員按值班工資100元/天計，年三
十、大年初一、二每天150元；
4、車間由于工作需要安排維護、檢修的人員，工資由車間提方案，統一交人力資源部核定并報批；
5、值班指定帶班人員每人一次性補助100元。
春節值班方案13
為切實做好春節期間安全保衛工作，維護分行安全運營，根據《xxx安全保衛工作進行檢查的通知》（xxx〔20xx〕xxx號）文件要求，組織開展安全保衛工作，制訂方案如下：
一、組織領導
成立安全隱患領導小組：
組長：
副組長：
成員：
二、檢查內容
檢查內容以營業場所、自助銀行、現金押運防盜搶、防破壞、防火災事故為重點，根據安全保衛工作評估標準，具體做好對安全防范設施設施建設達標、規章制度的貫徹落實、日常消防安全管理等方面全面檢查，同時做好內部安全宣傳教育安排。
三、實施方案
1.x月x日-x日，成立安全隱患自查領導小組，完成安全保衛工作自查方案上報。
2.x月x日-x日，實地檢查一樓營業部和監控室、機房人防、物防、技防情況，對照《評估標準》第一部分的.營業場所安全（物防設施、技防設施）、第三部分的運鈔交接款安全、第四部分的自助機具、自助銀行防范能力、第五部分的內部消防安全和第六部分的機房安全，認真逐個逐條檢查，做到有文字記錄，有書面材料。
3.x月x日-x日，對照《評估標準》第七部分的案件防范能力和第九部分的其它內容，對安全保衛各項規章制度、案件防范要求、各類處置突發事件預案和安全保衛檔案進行修訂整理，開展一次綜合演練，開展一次內部安全宣傳集中教育。
4. x月x日-x日，對本次檢查進行評估總結，形成書面材料，經審核后，將自查整改情況及自我評估打分情況上報。
春節值班方案14
20xx年元旦、春節將至，為了體現黨和政府對困難群眾的關愛，充分發揮民政在精準扶貧攻堅戰中的兜底作用，確保我鄉困難群眾過一個歡樂、喜慶、祥和的節日，根據林區民政局和宋洛鄉黨委、政府統一安排部署，我鄉擬開展春節困難群眾走訪慰問活動，特制定本實施方案。
一、走訪慰問時間
20xx年1月1日至1月28日。
二、走訪慰問對象及標準
(一)林區“四大家”領導走訪慰問
具體安排以林區黨委政府“兩節”慰問工作方案為準。
(二)重點對象慰問
1.在冊城鄉低保按其20xx年12月補助水平發放一個月慰問金，以社會化發放直達個人賬戶。
2.在冊城鄉特困五保按20xx年12月救助供養標準(含基本生活費和照料護理費)發放一個月慰問金，分散供養對象發放至個人賬戶;集中供養對象統一發放至鄉鎮財政所。慰問物資1份/戶，慰問由各駐村(居)領導帶隊組織開展。
3.孤兒15人，按12月份基本生活養育標準發放一個月慰問金;物資1份/戶，慰問由各駐村(居)領導帶隊組織開展。
4.優撫對象32人。慰問物資1份/戶，物資由民政局統一提供，慰問由退役軍人事務局協助鄉組織開展。
5.農村福利院值班值守人員慰問物資1份/人，慰問由鄉組織開展。
6.民政局慰問10戶困難群眾，慰問物資1份/戶，根據確定慰問對象名單由民政局組織開展慰問。
7.紅十字會慰問10戶困難眾，慰問物資1份/戶，西坡村和后山坪村分別5個名額，慰問由鄉組織開展。
三、慰問經費及物資安排
1.農村特困、城鎮特困人員、重點優撫對象、孤兒、福利院值班值守人員、困難群眾慰問物資統一存放在宋洛福利院，各村居需及時辦理領取手續并組織開展慰問活動。
2.慰問物資標準:每份包含5L裝非轉基因食用油2提、10KG大米2袋。
四、“兩節”慰問要求
1.“兩節”慰問以幫助全鄉困難群眾基本生活為出發點，是構建和諧宋洛的一項重要工作，也是林區黨委、政府改善民生的重要舉措。各村(居)一定要高度重視，把這項工作作為年前的`重要任務抓緊抓好，切實解決好困難群眾的生活問題，把黨和政府的溫暖送到千家萬戶。
2.所有由村(居)領取的慰問物資均需建立臺賬、發放清單和圖片資料，完善發放手續，誰經手誰負責，嚴禁優親厚友、貪污挪用等情況的發生。
3.林區派駐紀檢組在2月10日后將會對年底慰問開展入戶和電話抽查。
4.各項慰問活動均在20xx年1月28日前完成，并于28日將慰問物資發放清單及發放圖片資料報民政辦。
春節值班方案15
按照省政府總值班室和我區主要領導的.要求，各地、各單位要不斷完善應急處置機制，嚴格履行崗位職責，科學安排值班力量，保證值班值守工作平穩規范有序開展。在“春節”期間要高度重視值班工作，切實提高值班值守工作水平和風險預見預判能力，注重時效性、主動性。
一、提高突發事件處置能力
認真落實突發事件信息報送相關規定，遇到突發事件，要立即請示報告并及時妥善處置。杜絕出現重大緊急信息反應遲滯、推諉拖延、報送不及時等問題。各縣（市、區）要針對疫情事件制定應急流程，建立上下聯動機制，做好突發事件準備工作。
二、嚴格落實崗位責任
值班人員要掌握帶班領導同志去向及聯系方式。嚴格執行領導干部在崗帶班，值班人員24小時堅守崗位的要求。杜絕出現值班電話無人接聽、值班人員崗前培訓不足、值班業務不熟等問題，不允許將值班電話呼叫轉移至手機。
節日期間行署辦公室將每天檢查值班情況，請各地、各單位于2月4日前，將“政務值班表”報送至郵箱；報送內容包括值班表電子版、領導簽字蓋章的值班表掃描件。
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