兩年的HR旅程小感
從真正入行HR已經兩年多了，從一個菜菜鳥到現在懵懂懵懂。
現在想想，這一路走來，不知道應該說是幸運，還是巧合。
從公司的剛開始組建，到意圖快速擴張，到現在失敗回收。
有在想，是不是把一些HR經歷過的跟沒經歷過的都在兩年內給經歷完了。
一個優秀的HR，先不說其經驗如何，至少其專業知識能夠說服自己。
目前新的HRM的專業知識還不如自己，讓自己以前順利的工作變得復雜、混亂、無序。
無論是自己的主動提醒、配合，放棄式的被動配合，都無法改善目前的狀況。
而現在，協助處理完冗余人員的清退事情，也是時候自己完成清退自己的工作了。
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