史上（銷售經(jīng)理）最短的面試
如何投訴在面試中不公平待遇!!!
是這樣的：昨天我去面試了份銷售經(jīng)理，前后就用了10分鐘，是我面試生涯之中最短的一次面試。很官僚，很敷衍!!!!!從側(cè)面看這企業(yè)管理中存在的問題很多。
1、招聘銷售經(jīng)理沒有書面試題;
2、面試過程草率(介紹自己，問幾個(gè)相關(guān)的問題而已);
3、面試管態(tài)度問題：沒禮貌，沒有交流中的望住對(duì)方耐心聽本人陳述，嚴(yán)重影響本人的陳述情緒。
4、結(jié)尾敷衍了事：我會(huì)把你的簡(jiǎn)歷轉(zhuǎn)交給營(yíng)銷部門(沒有說明等待時(shí)間)。
5、前臺(tái)有3個(gè)人在上班時(shí)間說笑。(從我開始寫簡(jiǎn)歷到面試結(jié)束的時(shí)間內(nèi))。
6、面試官穿的是超短裙(如果是面對(duì)男的求職者如何辦?)
7、全面試過程面試官?zèng)]有介紹自己，介紹公司，也不知道她屬于什么部門!!(在雙向選擇的人才市場(chǎng)，應(yīng)聘單位的態(tài)度過于傲慢!可想而知對(duì)待客戶是如何的態(tài)度!!業(yè)績(jī)也可想而知!!)
7、這間公司的名稱：廣州弗里歐服飾有限公司。(請(qǐng)大家在投簡(jiǎn)歷時(shí)鄭重選擇!)
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