機械廠特種作業管理制度

　　在現在的社會生活中，制度起到的作用越來越大，制度是指要求大家共同遵守的辦事規程或行動準則。大家知道制度的格式嗎？下面是小編收集整理的機械廠特種作業管理制度，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　—、特種作業的概念

　　特種作業是指在生產勞動過程中,容易發生傷亡事故,對操作人員本人,尤其對他人和周圍設施的安全有重大危害的作業,稱為特種作業,從事特種作業的人員稱為特種作業人員。

　　二、特種作業的范圍

　　１、電工（運行、維修）作業。

　�。�、金屬焊接（切割）作業。

　�。�、起重作業（包括橋、塔、門式起重機駕駛、起重工等）。

　�。�、廠內機動車輛駕駛作業。

　�。�、壓力容器操作。

　�。丁�沖壓機械操作。

　�。�、鍋爐司爐作業。

　　８、建筑登高架設作業。

　　三、特種作業人員必須具備以下基本條件

　�。薄⒐ぷ髡J真負責，遵章守紀。

　�。�、年滿十八周歲。

　�。场⒊踔幸陨衔幕�程度。

　�。础�按上崗要求的技術業務理論考核和實際操作技能考核成績合格。

　�。�、身體健康，無妨礙從事本工作的疾病和生理缺陷。

　　四、復審與培訓

　　１、取得<<特種作業人員操作證>>和<<電工進網許可證>>人員，每兩年進行一次復審，運行電工每年復審一次，未按期復審和復審不合格者，其操作證和進網許可證自行失效。

　�。�、凡到期復審的特種作業人員，由單位申報將復審人員的操作證、許可證，交到公

　　司安技員統一辦理。

　　五、復審內容

　　１、檢查作業期間安全行為，違章記錄和事故責任。

　　２、安全技術知識培訓和事故案例教育。

　�。�、進行理論和實際考核。

　�。�、健康體檢。

　　六、日常管理

　　１、特種作業人員必須持證上崗，嚴禁無證操作。

　　２、各單位應加強對特種作業人員的管理，做好申報、培訓、考核、復審的組織工作和日常工作。

　　３、建立建全特種作業人員的檔案，復審考核試卷和體檢表保留四年，審驗表保留八年。

　�。�、離開特種作業崗位一年以上的人員，須重新進行安全技術考核，合格后方可以從事原作業。

　�。�、特種作業人員違章作業，應視情節給予批評和吊扣，吊銷其操作證，造成嚴重后果者，應按有關規定和制度進行處罰。

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