薪酬下降你還會(huì)待在公司嗎？
統(tǒng)計(jì)發(fā)現(xiàn)，截至4月17日，已披露年報(bào)的1736家上市公司在過去一年發(fā)生裁員的公司有649家，裁減人數(shù)達(dá)到24.96萬(wàn)人，另有388家公司員工人均薪酬水平有所下降。
2013年，中國(guó)中冶實(shí)現(xiàn)扭虧為盈，避免了被交易所標(biāo)識(shí)退市風(fēng)險(xiǎn)警示，但公司裁員1.15萬(wàn)人，成為上述公司中裁員人數(shù)最多的公司。統(tǒng)計(jì)顯示，去年一年裁員人數(shù)超過1000人的公司共有49家。
部分上市公司員工薪酬也出現(xiàn)下滑。六度伯樂網(wǎng)www.liudu.com據(jù)統(tǒng)計(jì)，滬深兩市共有388家公司員工人均薪酬出現(xiàn)不同程度下滑。其中，人均薪酬降幅達(dá)到50%以上的公司約26家。從薪酬總額看，廣東甘化、四川金頂、*ST科健等公司降幅居前。
就全部已披露年報(bào)公司的情況來(lái)看，員工薪酬整體水平仍有所上升。全部1736家公司支付給職工以及為職工支付的現(xiàn)金的總額為1.69萬(wàn)億元，較上一年度的1.49萬(wàn)億元增加了12.76%，人均薪酬也增加了7.1%。
不過，這一算法可能存在失真情形。有會(huì)計(jì)事務(wù)所人士告訴記者，上市公司現(xiàn)金流量表中支付給職工以及為職工支付的現(xiàn)金的科目?jī)H計(jì)算公司支付到員工賬戶中的貨幣工資，且按實(shí)際支付時(shí)間點(diǎn)計(jì)入報(bào)表，即該科目顯示的是前一年度12月至本年度11月(大多數(shù)公司月度工資在次月發(fā)放)的上繳五險(xiǎn)一金的稅后工資，并不包括一些非現(xiàn)金福利或?qū)嵨锕べY，所以尚不能全面反映員工實(shí)際薪酬水平。
【薪酬下降你還會(huì)待在公司嗎？】相關(guān)文章：
中了百萬(wàn)大獎(jiǎng)你還會(huì)做碼農(nóng)嗎？07-11
離職兩年后還會(huì)投簡(jiǎn)歷給原公司嗎07-12
廠里還會(huì)給我年假嗎？07-10
你還會(huì)繼續(xù)在聘才職業(yè)圈活躍地提問和回答嗎？07-10
事業(yè)單位公司改制成企業(yè)還會(huì)有事業(yè)編制嗎07-10
這樣的簡(jiǎn)歷你們還會(huì)讓他來(lái)應(yīng)聘嗎07-11
前一個(gè)單位的勞動(dòng)合同，你還會(huì)保存著嗎？07-11
影響著你的薪酬因素07-10